2019一定要考这张证书!大批70后、80后财务人正在被淘汰

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2019-01-19 11:04:56来源: 首冠教育

除了你自己,谁也无法改变你。

 

昨天学长和大家分享了一个37岁宝妈拿下CNMA+FRM双证的案例之后,后台有一个37岁的宝爸表示自己今年也会加油的!

 

每当看到这些留言总会让我想起马云说过的一句话:人如果停止了学习,就开始走向失败。

 

我们常常固步自封于自己营造的舒适圈,不愿踏出这个安逸的小世界,可社会却在不断往前走,待我们回过神来,才发现已经被时代抛弃。

 

上周一位在职考生在群里诉苦,35岁了在考CNMA,感觉自己有心无力,不仅是工作生活上很大压力,备考时间也总感觉挤不出。

 

这番话,让我想起了曾经看到的一条微博。

 

阿里巴巴以40万年薪招聘资深体验师,要求60岁以上老人,广场舞KOL(意见领袖)优先。

 

这场招聘,阿里一共收到3000多份简历,应聘者大专、本科学历占一半,还有硕士、博士甚至还有用双语进行申请的。

 

首批应聘到岗的10位大爷大妈参加了线下沟通会,其中有83岁的清华学霸奶奶,62岁作家大爷,62IT大爷……

 

IT大爷还带了自己做的PPT介绍自己:「12年淘宝买家经验」「芝麻信用785分」「熟练操作Photoshop设计软件」……

 

网友纷纷表示:你大妈始终是你大妈,你大爷永远是你大爷。

 

学习,可以说是对自己回报率最高的投资。这一点从各个用人单位的招聘就可以直观的感受到!

 

作为一名7080后财务工作者,如果还只停留在记账、核算等传统的会计工作,无法为企业创造价值,早晚会因企业养不起这么多人而被淘汰!

那基础财务工作者的出路在哪里?

管理会计才是会计的未来。目前,我国管理会计人才严重匮乏,并且已经上升到国家战略层面。

 

2013年至今,相关部门连续发布20多道重磅文件,推进管理会计体系建设。

 

其中201610月的《会计改革与发展十三五规划纲要》,直接将管理会计列为行业急需紧缺人才,并明确提出2020年培养3万名精于理财、善于管理和决策的管理会计人才

 

让自己从传统的财务会计转型为精财务、会管理、懂业务、能决策的管理会计人才,或许才是未来出路所在!

 

因为经济新常态下,企业面临提质增效压力,急需管理会计参与到内部管理中,通过预算预测、成本分析、内部控制,从而达到为企业降低成本、控制风险、提高效益的目的,而传统会计需求将大大减少。

 

而考CNMA证书,不仅仅能带给你厚重宽广的专业知识,还能够轻轻松松获得管理、分析的知识。这些不是其他财务人一天两天能学到的,这样一来在老板的眼里,报考CNMA这件事,直接就体现了你是一个非常热爱学习、追求上进的财务人,这样的财务人把工作看的非常重要,只要给他一个机会,就能运用自己学到的专业知识,在岗位上做出更大的贡献,为公司创造更大的价值。所以,升职、加薪就顺其自然。

 

在这个时代,会计早就不是什么铁饭碗,反而越老越容易被淘汰,所以,更要居安思危、学习提升才能保持竞争力,而来首冠财经学习考取CNMA,将成为你2019年华丽蜕变的开始!

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